就业寒冬下，青年的困境与迷茫  

　　如今，我国就业市场下行趋势日益严峻，“毕业即失业”不再是一句玩笑话，已然成为许多高校毕业生不得不面对的残酷现实。微薄的薪资，如同沉重的巨石，横亘在当下青年迈向社会的道路上。

　　据相关数据显示，2025届全国普通高校毕业生规模预计达1222万人，同比增加43万人，规模再创历史新高，而与之相对的，却是市场上的就业岗位增长较为缓慢且步履蹒跚，人才市场供大于求的矛盾日益突出，天平严重倾斜。

　　薪资水平普遍走低成为当下就业市场的一个显著特征。以智联招聘发布的《2022大学生就业力调研报告》数据为例，2022届毕业生的平均期望月薪为6295元，相较于2021年的6711元，下降了约6% 。从分段薪酬来看，2022年期望月薪4000元以下的占比12.8%，高于2021年的8.9%;期望月薪6000元以上的占比44.6%，低于2021年的50.8%。数据显著表明，毕业生人群普遍在降低月薪期望值，只为了能在就业市场中寻得一席之地。毕业生对于自我价值的认同随就业趋势和学历贬值一同不断降低，刷新下限。

　　▲2024大学生求职数据|图/智联招聘

　　在这股寒流中，一些耐人寻味的现象悄然浮现。在抖音挑战榜Top3“差点忘了以前是干嘛的了”话题中，诸如河南法制频道记者、青年大学习主持、专业舞蹈生、或者是曾于韩国出道的“爱豆”等，转行在抖音做起团播。这些曾被视作“非主流”或被部分人看作“不体面”的就业选择，如今正成为部分年轻人无奈的生存之道。职业尊严与生存压力的天平，正在重新校准。

　　这些“职业下沉”的现象，实际反映了劳动力市场的深层矛盾。当海归硕士送外卖、博士生竞聘社区岗位时，我们看到的不仅是个人选择的无奈，更是教育投资与社会回报之间的严重失衡。这种职业选择的“下沉”与“跨界”，既是经济理性下的被动适应，也是新一代对职业意义主动重构的开始，既暴露出劳动力市场的制度性失灵，也孕育当下新的就业观念。

　　同时，就业市场的残酷性正以两种方式吞噬年轻人的梦想。一方面，用人单位筑起越来越高的职业壁垒如名校光环、对口专业、多段实习经历、各类资质证书等成为基本入场券，大量年轻人尚未获得展示能力的机会，就被简历筛选的“隐形天花板”挡在门外;另一方面，即便跨过这些苛刻门槛，等待他们的却可能是与付出极不匹配的微薄薪资。当一线城市应届生的起薪难以覆盖基本生活成本，当多年苦读换来的工资甚至不及蓝领岗位，现实的生存压力正在迫使越来越多年轻人做出痛苦抉择——即放弃专业理想转行高薪但不对口的工作，或是为五斗米折腰接受“去技能化”的就业。这种人力资本的严重错配，不仅是个人的无奈，更是整个社会人才配置机制的失灵。

　　面对就业市场的寒冬，不少年轻人选择了考研或考公深造，期望通过提升学历来增加未来就业的竞争力。数据显示，考研报名人数逐年攀升，考研人数连年攀升，2025年预计突破550万。然而学历通胀的幽灵如影随形——当研究生学历成为标配，其溢价优势正在快速稀释。更残酷的是，数年寒窗换来的可能只是更高起点的内卷，上岸之后发现自己依然在水底，翻过这座山头后是更高的山峰。

　　如今的创业环境已形成明显的“马太效应”,成熟企业凭借先发优势占据大部分市场份额，建立品牌认知和供应链壁垒，后来者很难撼动其地位。无论是餐饮、零售还是互联网服务，头部企业通过规模效应不断挤压中小创业者的生存空间。新人即便能提供更优质的产品或服务，也往往因流量成本过高、用户迁移意愿低而难以突围，难以获取企业生存所需的市场份额。这种格局固化让市场看似开放，实则留给新入场者的机会窗口越来越窄。

　　在经济增速放缓、产业结构调整、国际政治经济形势变化等多重因素的交织影响下，就业市场的下行趋势短期内难以得到根本性逆转。青年就业率和中年失业率递增不减，其影响已远远超出经济范畴——持续走高的青年失业率不仅是人力资源的浪费，更是对社会稳定的潜在威胁。当“奋斗改变命运”的信念被动摇，其引发的社会心理震荡值得警惕，当自我价值认同和社会发展配得感逐渐失温，带来的将不仅是一次“大洗牌”更会是“大动荡”。

　　此时，社交媒体的盛行放大了这种集体焦虑。算法构筑的“信息茧房”批量生产就业难的内容，形成焦虑的闭环。年轻人浸泡在“当代孔乙己”和“小镇做题家”的自嘲中，却难以找到真正的出路。

　　AI等新技术的发展为就业难的社会现状推波助流。在制造业，智能机器人已替代了45%的流水线岗位;在服务业，AI客服每月处理着上亿次咨询;就连需要创意的内容生产领域，AIGC工具也在快速抢占市场份额。麦肯锡最新研究显示，到2030年，全球将有4亿个工作岗位受到AI冲击。更令人担忧的是，AI产业自身创造的就业机会主要集中于少数科技中心，且需要极高的专业技能门槛。这种"替代效应远大于创造效应"的现状，正制造着一个危险的就业悖论：技术进步越快，普通劳动者的就业空间反而越小。使得本就就业寒冬的时刻，更蒙上失业率递增的风霜。

　　▲受AI影响最大20个职业数据|图/智联招聘

　　当代青年正站在历史的罅隙中。他们比父辈受过更好的教育，却面临更逼仄的上升通道，拥有更加开阔的视野，却不得不应对更激烈的竞争。当传统的成功路径纷纷失效，他们必须学会在时代的冰河世纪里探寻新的生存法则。或许，这个正在经历阵痛的就业市场，终将在青年的韧性中完成它的成人礼。

　　这个时代的年轻人，像是一群在暴风雪中跋涉的旅人。他们手中的学历证书是褪色的地图，招聘会上被遗弃的简历成为铭心刻骨的路标，当追求和实现梦想变得奢侈且高昂，当教育投资变成沉没成本，当“孔乙己的长衫”既脱不下又穿不起，他们正在用996的咖啡兑开深夜的方便面，用灵活就业的标签粘贴破碎的职场梦...

　　或许历史总是循环证明，每一代人都需要重新发现。青铜时代的犁铧耕不开信息时代的冻土。但值得玩味的是，当经济不断下行带来美好生活和梦想破灭时，人类反而在直播间内贩卖最原始的娱乐互动;当算法精准计算每个劳动力的性价比时，年轻人正在把“废物文学”变成新的精神货币。这种荒诞的错位，恰似给冰封的就业市场装上了一个黑色幽默的除霜按钮，给时代的阵痛贴上了漏风的创可贴。

　　雪终会化，只是不知道融水会滋养出怎样的春天。

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